De eerstejaarsevaluatie: wat moet erin staan?

Rond week 52 van de ziekte volgt de eerstejaarsevaluatie — een verplichte mijlpaal die UWV meeweegt bij de poortwachtertoets. Zo pak je 'm goed aan.

Wat is het?

Rond het einde van het eerste ziektejaar (ongeveer week 52) evalueren werkgever en werknemer samen het afgelopen jaar: wat is er gedaan aan re-integratie, wat heeft het opgeleverd, en wat wordt de aanpak voor het tweede ziektejaar.

Wat staat erin?

• Terugblik — welke stappen zijn gezet en wat was het resultaat
• Actuele situatie — vaak op basis van een nieuw advies van de bedrijfsarts
• Vooruitblik — doelen en aanpak voor het tweede ziektejaar
• Spoor 2 — uiterlijk hier moet beoordeeld zijn of een tweede spoor nodig is

Meer over de stappen eromheen: het volledige WVP-stappenplan.

Wil je hier concreet mee aan de slag? Ik denk graag mee. Plan een kennismakingsgesprek